La Generación Z plantea una visión pragmática sobre los sistemas de pensiones, priorizando su sostenibilidad a largo plazo frente a mayores cargas económicas individuales. El debate impacta directamente en empresas, mercados laborales y estrategias de gestión del talento.
Sarasota County proyecta un desempeño turístico sólido apoyado en altos niveles de ocupación, mayor gasto por visitante y crecimiento internacional. Su modelo ofrece claves estratégicas para destinos que buscan fortalecer su posicionamiento y retorno económico.
La incertidumbre ya no es un fenómeno exclusivo de los mercados emergentes. A partir del caso peruano, la formación en liderazgo y gestión ofrece claves relevantes para empresas europeas que enfrentan entornos cada vez más volátiles.
McKinsey & Company prepara una reorganización interna que podría implicar miles de recortes de empleo en áreas no vinculadas directamente con clientes. La decisión refleja los desafíos estructurales que enfrenta la industria global de consultoría en un contexto de crecimiento moderado y automatización creciente.
La disminución sostenida del empleo juvenil en Perú expone brechas estructurales presentes en muchas economías emergentes. Frente a este escenario, la educación superior orientada a la empleabilidad y la articulación con universidades internacionales se consolidan como una respuesta estratégica.
La educación global en administración se consolida como un recurso estratégico para profesionales en España. Programas internacionales permiten desarrollar habilidades clave para destacar en mercados competitivos.
La incorporación obligatoria de competencias en inteligencia artificial en la educación universitaria refleja un cambio profundo en las necesidades del mercado laboral. Las empresas demandan profesionales capaces de comprender, aplicar y evaluar tecnologías basadas en IA desde el inicio de su carrera.
La figura del contador se ha convertido en un eje estratégico para la salud financiera de las empresas peruanas. La demanda creciente por especialistas impulsa alternativas de formación técnica diseñadas para adultos que trabajan.
La presencia digital se ha convertido en un elemento determinante para que las instituciones educativas destaquen a nivel internacional. Las organizaciones que fortalecen su estrategia online logran mayor alcance, reconocimiento y capacidad de expansión.